大学生(sheng)在校期间(jian)可能会有这样的疑问(wen)：将(jiang)来(lai)就业(ye)(ye)(ye)干啥好呢？如果(guo)你是(shi)学计算机的，将(jiang)来(lai)想进入软件(jian)和互联网(wang)行(xing)业(ye)(ye)(ye)，恭喜(xi)，这是(shi)个(ge)(ge)好行(xing)业(ye)(ye)(ye)，薪水很高，也不需靠(kao)关系，一(yi)切靠(kao)实力说话，不需要有个(ge)(ge)好爸爸。坏(huai)处是(shi)，这个(ge)(ge)行(xing)业(ye)(ye)(ye)需要极为繁重(zhong)的脑力和体力劳动，加班也是(shi)司空见惯(guan)的事(shi)情。接下来(lai)的问(wen)题是(shi)：现(xian)在软件(jian)和互联网(wang)大概有哪些方向(xiang)？看看下文(wen)的解释(shi)：

1、首先是需求从哪里来？

1.1客户的项目

如果做的(de)是(shi)客(ke)(ke)(ke)户(hu)的(de)项(xiang)目，需(xu)(xu)求(qiu)当然是(shi)从客(ke)(ke)(ke)户(hu)那(nei)里来的(de)，当然客(ke)(ke)(ke)户(hu)绝对(dui)(dui)是(shi)软件开发的(de)小(xiao)白(bai)(其实(shi)也不(bu)能这么绝对(dui)(dui)啦，我(wo)也见过极少(shao)客(ke)(ke)(ke)户(hu)中很优秀的(de)软件人(ren)(ren)才)，他们很难(nan)清(qing)楚(chu)的(de)描述自(zi)己真正的(de)业(ye)务要(yao)求(qiu)，这时候就需(xu)(xu)要(yao)有个人(ren)(ren)隆重出场了：业(ye)务分析师(shi)，对(dui)(dui)于大公(gong)司(si)(si)，业(ye)务分析师(shi)是(shi)专职的(de)，对(dui)(dui)于小(xiao)公(gong)司(si)(si)，项(xiang)目经理或者(zhe)开发骨干也就硬着头(tou)皮上了。业(ye)务分析师(shi)需(xu)(xu)要(yao)把需(xu)(xu)求(qiu)理理清(qing)楚(chu)，交给后面(mian)的(de)架构人(ren)(ren)员做设(she)计。

业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)分(fen)析师如(ru)果(guo)在某个(ge)(ge)行业(ye)(ye)(ye)干久了，就会变成业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)专家，例如(ru)你把国内(nei)各大银(yin)行的核心系统项(xiang)目都(dou)做了个(ge)(ge)遍，那你对(dui)银(yin)行业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)的熟悉程度甚至可能超过银(yin)行的特定人员(yuan)，这时候你就超级值钱(qian)了，不仅仅能分(fen)析业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)，更能够帮助(zhu)银(yin)行优化(hua)业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)，你说牛不牛？

问：业务分析师需要(yao)懂技术吗？

答：最好是懂一点，你分(fen)析出来的(de)东(dong)西(xi)是要码农们(men)实(shi)现的(de)，如果不考虑现有的(de)技(ji)术(shu)，一味地(di)迎合用户，肯(ken)定会被码农们(men)骂死(si)。

如果你是(shi)由程序员成长(zhang)起(qi)来的业务专家，技(ji)术(shu)精湛，那就坐着数钱玩吧。

1.2公司的产品

如果你(ni)做的(de)(de)是(shi)产(chan)品，例如微信，QQ，淘宝，魔(mo)兽(shou)世(shi)界，征(zheng)途，大话西(xi)游，那(nei)需求其实是(shi)自己公司的(de)(de)人来定义的(de)(de)。

定义这个需求的现在(zai)有个时髦的职业：产(chan)品经理(li)。像张小龙就是(shi)微信(xin)的超级产(chan)品经理(li)，史玉(yu)柱就是(shi)征途的骨(gu)灰级产(chan)品经理(li)。

产(chan)品经(jing)理主要根据用户(hu)的(de)心(xin)理和(he)体验来设计产(chan)品，让大家(jia)用的(de)爽，好的(de)产(chan)品经(jing)理现在非(fei)常吃香(xiang)，也属于紧缺人才。

问：产(chan)品经(jing)理需(xu)要懂技术吗(ma)？

答：需要，最(zui)好是从程序(xu)员成长起(qi)来的(de)，知道一个(ge)产品设计实现的(de)难度，要不然只顾自己爽，也会被程序(xu)员骂死。

2、设计和开发

2.1架构师

听起来很高大上的(de)(de)一个职(zhi)位，但是需要强悍(han)的(de)(de)技术实力和深(shen)厚的(de)(de)技术积累

架构(gou)师的成(cheng)长需要历练，需要技术的广(guang)度，和适当的深度。

设(she)计优雅，灵活(huo)，可扩展的(de)(de)架构是架构师的(de)(de)主(zhu)要工作

不能追(zhui)求最新，最热的(de)技(ji)术，还要(yao)考虑现有团队的(de)能力，技(ji)术的(de)成熟度。

人员需求：★

难度(du)指数：★★★★★

2.2web后端工程师

后(hou)端(duan)码农主(zhu)要实现(xian)业(ye)务逻(luo)辑，提供(gong)接口给(ji)前端(duan)使用。

当然是(shi)用的最(zui)多的，但是(shi)也(ye)有别的相对小众的像Python，rubyonrails等(deng)，还有就是(shi)PHP，简单粗暴，中小网站常用，无论哪一个，学习起(qi)来都不是(shi)很难

这一块的(de)人(ren)员需求是比较大的(de)。

人员需求：★★★★★

难度指数：★★★

2.3

主要是Javascript，CSS，JQuery等(deng)，最近(jin)几(ji)年大(da)家重(zhong)视浏(liu)览(lan)器(qi)(qi)端用(yong)户体验，浏(liu)览(lan)器(qi)(qi)端做的越来越炫，所(suo)以也很火

人员需(xu)求(qiu)：★★★★★

难度指数：★★★

2.4手机端码农

主要是(shi)Android，iOS，由(you)于移动互联网的(de)发展，现在很火爆，需求量很大，相对而言iOS的(de)门槛(jian)高(gao)一些，程序员也少(shao)一点(dian)，不(bu)过工(gong)资高(gao)一点(dian)。

人员需求：★★★★

难(nan)度指(zhi)数：★★★★

2.5系统编程工程师

有(you)些(xie)需求(qiu)(qiu)很简(jian)单，有(you)些(xie)需求(qiu)(qiu)很复(fu)杂，需要支(zhi)持海(hai)量的(de)用户(hu)，海(hai)量的(de)并发，像淘宝的(de)双(shuang)11，像微信的(de)春(chun)节抢红(hong)包

需要做(zuo)，虚拟化(hua)，分(fen)布式(shi)处理(li)，支持系统水平扩展。

对于海量的数据，还需要做大数据分析，从(cong)中提取(qu)有价值的信息，例如。

由于需要对操(cao)作系(xi)统，数据库，服(fu)务器端系(xi)统做定制开发(fa)，甚至(zhi)自己搞一套，小公(gong)司一般没有这(zhei)样的(de)技(ji)术能(neng)力，主要是BAT这(zhei)样的(de)公(gong)司在搞。

人(ren)员需求(qiu)不(bu)是很大(da)，对程序员来(lai)讲，需要在一个领(ling)域钻研(yan)的非(fei)常深，技术稳定度比(bi)较好。

人员需求：★★

难度指数：★★★★★

2.6安全

互联(lian)网时(shi)代，你的(de)信息一不留神就有(you)可能被(bei)偷走(zou)，安全变的(de)越来越重要。

所以单单实现(xian)了功能，满(man)足了性(xing)能还不够，很多(duo)公司，尤其是BAT对安全非常重视。

这个方向也需要对技术钻(zuan)研的很深才可以

人员需求：★★

难度指(zhi)数(shu)：★★★★★

3、测试

这个(ge)对技术要求不太(tai)高，但也需要测试相关(guan)的知(zhi)识(shi)，能够设计测试用例，准(zhun)备测试数据，执(zhi)行(xing)测试。

现在敏捷开发(fa)(fa)流(liu)行，对(dui)测试(shi)也要求懂开发(fa)(fa)知识(shi)，至少(shao)能(neng)够(gou)开发(fa)(fa)一(yi)些自动化的脚本。

很多女生(sheng)(sheng)后来转到了测试(shi)岗位，我(wo)想主要(yao)是女生(sheng)(sheng)比较细(xi)心吧。

我在IBM见过一个非(fei)常优秀的(de)测(ce)(ce)试(shi)人(ren)(ren)员(yuan)：她不仅仅能(neng)出(chu)色完成上面(mian)说的(de)工作(zuo)，还可以参与(yu)设(she)计开发(fa)的(de)讨论，经常能(neng)从测(ce)(ce)试(shi)角(jiao)度(du)提出(chu)开发(fa)人(ren)(ren)员(yuan)都没有想到的(de)问题(ti)，极大的(de)帮助提升了软件的(de)质量。

4、数据库管理员

几乎(hu)所有项目都需要数据(ju)库的(de)支持，对于大(da)型(xing)(xing)，超大(da)型(xing)(xing)项目，会有一(yi)个叫做DBA的(de)职位。他对数据(ju)库知(zhi)识极为精通，平时(shi)对数据(ju)库进行(xing)管理，开发(fa)时(shi)能(neng)(neng)帮助(zhu)开发(fa)团队设(she)计数据(ju)库，并且找出性能(neng)(neng)瓶颈(jing)，进行(xing)性能(neng)(neng)调优。

5、UI/文档

UI：就(jiu)是对界(jie)面进行美(mei)化了，一般是由设计(ji)师先出界(jie)面原(yuan)型，大家讨论，修改(gai)，确定后美(mei)工(gong)会(hui)生成各种界(jie)面元素(su)，像图标，按钮等。

现在对设计师也有一(yi)定的技术要(yao)求，不仅仅是画界面，还要(yao)把(ba)html模板做出来，所(suo)以美(mei)工需要(yao)懂(dong)得HTML，CSS，甚至部分(fen)Javascript。

程序员拿到html模板后，往上添加(jia)业务代码即可。

文档(dang)编(bian)写人(ren)员：小项(xiang)目(mu)(mu)一般(ban)是(shi)(shi)有(you)人(ren)兼职(zhi)(zhi)做，大的(de)项(xiang)目(mu)(mu)，产品会有(you)人(ren)专职(zhi)(zhi)写文档(dang)，我2003年(nian)的(de)时候参与过上(shang)海证券交易所的(de)项(xiang)目(mu)(mu)，看到有(you)个专职(zhi)(zhi)的(de)文档(dang)编(bian)写人(ren)员写的(de)Word，是(shi)(shi)在是(shi)(shi)太专业(ye)了，那个精美啊，完全是(shi)(shi)可以直接(jie)出(chu)版(ban)的(de)水准。

我把它copy下来(lai)(lai)，自己都想山寨一个，照葫芦画(hua)瓢都做不(bu)出(chu)来(lai)(lai)。

6、项目管理

项目(mu)已经开始了(le)，业务分析师，架构(gou)师，开发，测试等人一群人如饿狼扑食，势(shi)必要把项目(mu)撕个粉碎。

可以这么多(duo)人(ren)怎么协(xie)作？如何管(guan)理？进度能不能按(an)要求完成？这就需要项目经(jing)理出马了。

项(xiang)目经理，说白了就是带着大家做项(xiang)目，主要(yao)和人打交(jiao)道(dao)，需要(yao)协(xie)调(diao)各个(ge)方面的(de)关系，保证项(xiang)目的(de)进(jin)展(zhan)顺(shun)利。

问：项目经理需(xu)要懂(dong)技术吗？

答：当然需(xu)要，最(zui)好是开(kai)发出身(shen)，要不(bu)(bu)然你就(jiu)听不(bu)(bu)懂那帮码农再说什么，只能在表面漂浮着，没法深入项目，别人也就(jiu)不(bu)(bu)服你，肯定是带不(bu)(bu)好团(tuan)队的。

7、运营

如果你(ni)是在开发(fa)自己的(de)产品，开发(fa)完成以(yi)后，马上就会(hui)遇到一个问题，怎么推(tui)广？

在(zai)互(hu)联网时代(dai)，世(shi)界是平的，竞争异常(chang)激烈，一个好的软件，或者App，或者网站，缺乏(fa)运(yun)营(ying)，你的技(ji)术再好也不(bu)行。

运营(ying)(ying)其实就是(shi)想方(fang)设法让你的产(chan)品被(bei)人知道，被(bei)人用起来，这里边水很深，例如怎(zen)么写(xie)个软文？怎(zen)么在社(she)交网络，微信，微博进行(xing)营(ying)(ying)销？怎(zen)么统计，分析，精准(zhun)的定位？

这(zhei)方面，2014年以前的(de)小米绝对(dui)是(shi)典范。雷军的(de)7字(zi)诀：专注，极(ji)致，口碑，快，黎万强的(de)《参与感》都(dou)是(shi)经典。

好的(de)互联网运营人才奇缺(que)，当然非常的(de)吃香。

对编程不(bu)感兴(xing)趣的同学，不(bu)妨(fang)看(kan)看(kan)这个方向。

说(shuo)了这么多职业方向，你会(hui)发现，绝大多数都要求懂一定(ding)的技术，所以我其实想想说(shuo)的是：刚参加工作，不(bu)妨(fang)先从程序员开始，慢(man)(man)慢(man)(man)的再寻找(zhao)自(zi)己(ji)感兴(xing)趣的方向。